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所以我決定出門好好的玩個幾天

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商品訊息描述:

主要設施

  • 187 間禁煙客房
  • 餐廳
  • 供應早餐
  • 24 小時商務中心
  • 空調
  • 每日客房清潔服務
  • 櫃台保險箱
  • 洗衣服務
  • 會議室
  • 大廳免費報紙
  • 櫃台服務 (有時間限制)

闔家歡樂

  • 冰箱
  • 獨立浴室
  • 免費盥洗用品
  • 每日客房清潔服務
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  • 吹風機

鄰近景點

  • 京都塔 (0.1 公里)
  • 東本願寺 (0.5 公里)
  • 三十三間堂 (1.4 公里)
  • 東寺 (1.8 公里)
  • 祇園角 (2.7 公里)


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下面附上一則新聞讓大家了解時事

中國時報【邱琮皓╱特稿】

台鐵產業工會春節集體休假風波鬧得沸沸揚揚,員工依法休特休假,也要被記曠職,身為勞工事務最大主管的勞動部,竟然神隱到現精選優惠在,不禁讓人質疑,是否與交通部頂頭上司是行政院,也是自己的老闆有關,如此一來,誰能為弱勢的台鐵員工發聲?蔡英文總統要勞工「去跟你的老闆說」,但台鐵員工能說給誰聽?

勞動部對外解釋,因台鐵工會期望增加人力、解決過勞現象,這部分台鐵正在規畫補充人力,因有改善計畫、只是還需要時間,所以才未像華航罷工事件一樣積極介入,駝鳥心態可見一般。

面對吃緊人力,台鐵今年春節還能調派二線主管與部份內勤,度過這次危機,既然有人力能調派,為什麼不重新檢討現有的人力分配,反而以天天上班的過勞班表來壓榨員工?這次勞、資雙方攻防在請假程序,然而今年新修訂的《勞動基準法》中,為了保障勞工一定能請特休假,將排假權轉移到勞工手上,但台鐵不僅規定春節疏運期間禁止特休假與事假,又以「雇主擁有請假程序的准駁權」欲懲處集體休假員工,明顯已違勞基法修法意旨。

另按施行細則第二十四條第二款明文規定「特別休假日期應由勞僱雙方協商排定之」,換言之,勞工既可請特別休假,有關休假日期勞雇雙方自應協商,資方不能對勞方的請求技術性的拒絕。

勞動部係全國勞工主管機關,面對台鐵產業工會成員兼具勞工與公務員身分,本身牽扯法令就相對複雜,勞動部應主動便宜介入協商,不應視而不見、放任交通部與台鐵局打壓爭取勞動權益的台鐵員工。

勞動部可以協助台鐵盤點人力,他們沒做,可以協助勞工有利的法律解釋,他們也沒做,實在有愧勞工,也讓人懷疑未來學法律的新任部長林美珠,是否在面對爭議時,能採取有利於勞工的解釋方式?

行政院長林全上任已七個多月,民調依舊低,但不少人都觀察到,最近林全不一樣了,他的自信出來了。

不是政治人物出身、又非民進黨員,林全接掌閣揆後,不少綠營的人總有股「天下是我們打下來的、位子你來做」的不滿情緒,讓林內閣處處受掣肘,任期問題更不斷圍繞著他。

經過慢慢的磨合,林全不斷跟意見不同者溝通,充分展現政策論述能力,也逐一化解歧見。去年底跟媒體茶敘時,對於任期問題,他輕鬆笑說「我不會走,我一定會很認真的做」。這就是林全。

一位近身觀察的官員說「自信的林全回來了」,不像剛開始好像有點「驚驚」。最近一些場合,林全在事前了解相關背景資料後,致詞時幾乎都不看稿。

這次接受訪問時,林全開場白說,他剛剛才看了訪問題綱,但話匣子一打開,「林教授」侃侃而談,拚經濟、推改革,想法全在腦子裡。對於擴大公建,仍不失專業的堅持,寧可花時間盤點可行計畫,也不要倉促劃大餅。

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